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第六百零三章:企业新军 (3 / 8)

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        反正意思就是那样,看来,东伯利公司是值得投入的,问题是,你能不能上位。

        在这种国际有实力的大集团里上位,最大的问题是你个人的能力。

        它和国内的情况不同。国内,说你行,你就行,不行也行,说不行,就不行,行也不行。一切得看领导的,领导说话,领导先走,领导万岁。但在国外的竞争浪潮中,你牛,你行,那你就上位。一句话,你行不行,不行就让!行的就上!

        就是这么简单。

        当时间到九点时,一辆辆车来了,有中巴,还有轿车。

        打头的轿车下来的是管事,他是东伯利公司方面的高层,看看人齐了,就道:“来,点名了,点到名,上车,然后出发,还有什么问题没有……”直接,干净,爽利,没有多余的废话。

        一位家长在旁说了:“那个……公司培训要多久?什么时候可以上岗?一般是什么职位啊……”

        这些,也都是大家的心声,顿时,人人起轰,都问起来了。

        “法克油……”一个老外模样的人叫了,这个老外看上去是一个很威严的人,说了一大通英格利士,不通英格利士的家长,都傻呆了。到底是国际公司,老外,对国人,还是有一定威慑力的。

        也有听懂的,不过,老外的这英格利士,说得那叫一个流利,一个快。这种纯口语,绝不是你在国内,学英格利士,就可以学得好的。就算你学得好,也未必可以听得明白。

        很多时候,国人听英格利士,主要是人家说的慢,你在国外,也能指望别人都慢吞吞的和你说话?所以这是不可能的。

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