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当然,现在还没有人对安俊赫给出那样高的评价,2006年8月15日下午k这年第一次的临时会议,因为被安俊赫的演讲调动出高昂的情绪,以至于之后它的召开顺利简直超乎人的想象。
会议以76%的绝对优胜,通过驳回布雷耶等董事接受雅虎报价,出售公司的提案,并规定了一年有效期,在这一年的有效期内,该提案不准重复提交,否则股东会议有权依此对董事会进行改选。
同样在会上,全票通过了扎克伯格的退职申请,选举安俊赫成为k第三任ceo的唯一候选人。只是临时会议没有赋予候选人立即上任的权力,但所有人也都明白,若没有足以颠覆k的意外,安俊赫年底正式接任不会有任何阻力。
这些决议,随着一个半小时的会期结束。迅速传遍硅谷。
虽说k还是一个员工只有几十人的小公司,但雅虎的巨额收购报价,却使它开始成为硅谷人和华尔街人关注的对象,在“雅虎衰亡论”甚嚣尘上的今天。这位威势犹在的巨无霸,不惜价格也想要收入囊中的公司,很难不引起人们的注意。
因此股东会议的决议传出后,所有看到情报的人,都下意识地以为自己听错了,反复确认几遍,方才不约而同冒出一个同样的念头——
这家公司所有人都疯了?
可惜k并不是公共公司,它没有义务将内部的任何变动都公之于众,关于会议的详情。外人自然也拿不到具体的官方资料,很多深层次的变化无从分辨。
而k也根本不理会外界,会议过后。所有还残留着激动的股东,上前一一与安俊赫握手之后,三五成群的和同伴去往会议厅不远,早就准备好的宴会厅享受自助餐。
待人都走了,落在最后,陪着安俊赫身边的扎克伯格,方才兴奋地忽视掉两人的身高差距,跳起来一把揽住安俊赫肩膀,低叫道:“该死的,该死的。我就知道你能行!太酷了!伙计。你知道吗?当你最后高举起手的时候。我都恨不得趴在你脚边,亲吻你的鞋帮!”
“……你什么时候有这变态嗜好了?”
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